Los honorarios de un abogado laboralista en Madrid varían según el tipo de procedimiento: despido, reclamación de cantidad, Seguridad Social o negociación extrajudicial. Aquí te damos una orientación basada en el baremo del ICAM.
Nota: Estas cifras son aproximadas. Cada caso laboral tiene circunstancias propias. Contacta para un presupuesto personalizado sin compromiso.
Precios por tipo de procedimiento laboral
| Procedimiento | Desde | Criterio ICAM |
|---|---|---|
| Despido (improcedente, nulidad) | 1.162 € | Criterio 101 |
| Reclamación de cantidad | 775 € | Criterio 99 |
| Seguridad Social (incapacidad, prestaciones) | 1.162 € | Criterio 104 |
| Recurso de suplicación | 1.550 € | Criterio 107 |
| Acto de conciliación (SMAC) | 387 € | Criterio 96 |
Si la cuantía del caso supera ciertos umbrales, se aplica la Escala del ICAM (porcentaje sobre la cuantía), y se cobra lo que resulte mayor entre el valor de referencia y la Escala.
Ejemplos orientativos
| Caso | Cuantía | Honorarios aprox. |
|---|---|---|
| Despido con salario medio | Indeterminada | 1.162 € |
| Reclamación de salarios | 8.000 € | 1.720 € |
| Incapacidad permanente | Indeterminada | 1.162 € |
| Despido + suplicación | Indeterminada | 2.712 € |
¿Qué incluye el servicio?
Los honorarios cubren el asesoramiento previo, la preparación de la demanda, el acto de conciliación ante el SMAC y la representación en el juicio oral ante el Juzgado de lo Social. El recurso de suplicación ante el TSJ, si fuera necesario, se presupuesta aparte.
¿Te han despedido o tienes un problema laboral?
Estudiamos tu caso y te damos un presupuesto sin compromiso
Consulta también nuestra página de derecho laboral en Madrid.
Precios orientativos basados en los Criterios de Honorarios del ICAM (julio 2013), actualizados con IPC (+29,1%). No incluyen IVA. Volver al resumen de precios.